Стр.
Скачать статью

Современные принципы процесса адаптации молодых работников на предприятиях топливно-энергетического комплекса

В.В. Владимиров, М.А. Медведев, И.Ф. Талипов

Оригинальная статья

2-3
rus.

open access

Under a Creative Commons license

В работе освещен процесс адаптации молодых специалистов, являющийся приоритетным направлением социальной политики предприятия, так как от эффективности проведения данного процесса зависит подготовка молодого специалиста, способного решать производственные задачи.

  • молодые специалисты, социальная политика, профессиональная адаптация, человеческие ресурсы
  • Базарова Т.Ю., Еремина Б.Л. Управление персоналом. М. 1998. 237-242.
    Поршнева А.Г., Румянцевой З.П., Саломатина Н.А., Кибанова Л.Я. Управление организацией. М. 1999. 428-445.
    Щекин Г.В. Основы кадрового менеджмента. Киев: МАУП. 1999. 113-116.

Филиал «Муравленковскнефть» ОАО «Газпромнефть-ННГ», г. Муравленко, Россия

Для цитирования:

Владимиров В.В., Медведев М.А., Талипов И.Ф. Современные принципы процесса адаптации молодых работников на предприятиях топливно-энергетического комплекса. Георесурсы. № 1(33). 2010. С. 2-3.

For citation:

Vladimirov V.V., Medvedev M.A., Talipov I.F. Modern principles of young specialists adaptation procedure at fuel and energy companies. Georesursy [Georesources]. No. 1(33). 2010. Pp. 2-3.